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山西太(tai)原市尖(jian)草(cao)坪区大同路赵庄236号
四种文化:责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化
作(zuo)者:
来源:
2018/01/30 18:22
【摘要】:
四种文化:
责任文(wen)化(hua)、精细文(wen)化(hua)、执行文(wen)化(hua)、反馈(kui)文(wen)化(hua)
为(wei)了进一步推进公司(si)芭(ba)(ba)乐官网(wang)app下载(zai)建设,公司(si)以落实(shi)“责任文化、精(jing)细文化、执行文化和反馈文化”为(wei)切入点,强(qiang)化员工践(jian)行公司(si)芭(ba)(ba)乐官网(wang)app下载(zai)理念,增强(qiang)全体员工和干部(bu)队(dui)伍的(de)凝聚(ju)力和向心力,提升企业的(de)核心竞争力。
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